这个时间点算是两年半，对于一个手游来说也差不多到了“中期”的时候了。

以前做系统是做加法，就像是白纸，发挥空间和余地都是很随意的。

在现在这个系统下，战斗系统要再深挖，开发难度只会越来越大。

不像wow这种每个大版本大家装备和版本特色系统都重新来过的这种，少前这种养成类手游很多时候依赖的是积累，这就导致新系统必须要满足老玩家的需求，又要考虑新玩家的养成周期。

挑着说，捡着说些我觉得的问题吧。

1、新人的入坑需求对比其他游戏，少前目前对新人的门槛降低还远远不够，主要依赖新人七日签到与氪金奖励，生涯任务，然后就没了。

一般体力游戏，刚开始都会有一个比较明显的新人红利期，也就是大量体力溢出或者送体力道具，少前在这方面做的其实还蛮不够的，或者说与clike本身“维修”这个系统相悖，反而让人要停下来一会。

在这些问题上，我觉得是要考虑加快新人的游戏周期，比如经验问题，短期的资源问题之类的。

2、数值打磨这个重装算是这些问题的体现吧。

比如飓风营救立场值的sl问题，他这个就是在诱导人去追求极致的结果:对于不依靠sl的人来说，很多人没有一样的练度但是冲到了同样甚至更高的分数，自然会觉得不满但是sl的受益者，也就是通过sl打到超过自己练度分数的人，由于sl次数过于，一样会导致不满这就导致了一个很耐人寻味的结果，就是一个双亏局面，没人会感到满意。

除此之外，由于sl，每个人既是受益者，又是受害者，每个人都会去尝试sl冲分，以及由于无重装拆坦克这种战术，导致即使是练度顶尖的大佬，也会去sl，那么不可避免所有人都会陷入这种困境。

这就是一个数值设置和活动机制导致的“sl陷阱”，无论你是哪个分段的玩家，只要你选择冲分，基本都要经历这个不良的体验。

看了微博这个问题已经说了在修，这个还是好事。

但是除此之外，你包括炮狙如何发挥，冷门枪怎么救，低星的用处之类的，都是发挥点吧。

不过单就技能类型来说，少前目前技能创新度比起以前还是强很多了。

3、活动的周期比起其他手游的活动，夏活在内容上是要远远超过的，但是即使如此，玩家意见依然很大，觉得活动内容不完善，这就说明活动周期和内容很大可能已经超过了开发的能力。

如果你使出12成力，也只能做到7成或者8成的水平，那么为什么不对目标进行调整呢。

比如设置一个先行活动，把大活动故事分开，放置一些开头的剧情，来延长活动周期和开发周期，这样可以把活动最精彩的部分呈现的更直接。

其实以前也有活动先行期的味道，比如活动前往往会有一个圣肝。